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  • 沃爾德影視2021年工作述職大會順利召開

    發布時間 2022-01-17     發布人:     瀏覽次數:212

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    律回春暉漸,萬象始更新。2022年1月14日至16日,沃爾德影視召開2021年度工作述職大會,就2021年工作總結梳理,對下一年各項工作安排部署。集團董事長、集團辦公室代表與沃爾德影視公司全體職工參加會議。會議由沃爾德影視綜合部主任劉紅霞主持。


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    沃爾德文旅產業集團執行總裁陳奕霖發言總結
    會上,沃爾德文旅產業集團執行總裁陳奕霖對2021年工作進行了總結,指出2022年重要方向及關鍵策略,并代表公司對一年以來努力奮斗的全體職工表達感謝。她講道:2021年,我們走的極不平凡,沃爾德人在各自崗位上辛勤耕耘,共同造就了不平凡的成績。2022年是公司成立以來的第9年,沃爾德影視從一家以影視起家,以宣傳片為主要業務的傳媒公司到今天,成為多板塊、多領域覆蓋的文化公司,離不開全體員工的群策群力,平臺也幫助大批優秀員工在事業上躍上了新的臺階。新的一年,希望所有的員工在沃爾德的平臺上獲得成長,看到希望,取得收獲。

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    總經理助理孫浩然作2021年工作匯報

    總經理助理孫浩然對公司的各項業務進行了全面梳理,對2022年的工作提出了具體思路。他指出:一是要聚焦戰略。集團及公司的“十四五”規劃,持續拓展業務方向與類型,堅持“騰籠換鳥”戰略,對市場需求深入研究,再取得進一步的突破;二是要聚焦質量。對重點業務板塊高度重視,聚焦活動會務的質量的改進措施,加快補齊短板,保障服務質量;三是要聚焦利潤。壓縮各項經營成本,給利潤以合理控制的更多區間;四是要聚焦自身。以“不破樓蘭終不還”的拼勁、“咬定青山不放松”的韌勁,達成“踏平坎坷成大道”的闖勁;五是聚焦人才。緊隨集團“人才興業”的戰略步伐,不斷加強平臺的優勢和吸引能力,擴展業務方向,進一步完善人才結構,形成公司良性的循環發展。


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    活動演藝部副主管尹苗一冰作2021年工作匯報

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    綜合部主任劉紅霞作2021年工作匯報


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    沃爾德影視各部門負責人與員工依次進行述職,總結歸納2021年工作成果,分享一年來的經驗與收獲,并提出下一年度個人發展規劃。公司高層對各員工述職報告進行了細致點評,就工作亮點予以表揚鼓勵,對存在的短板和薄弱環節給予意見。

    2022,芳華奮進。只有奮進才有芳華,也只有奮進才能永葆芳華。希望每一位沃爾德人在“十四五”的藍圖規劃下,樹立“強企有我”思維,用專業武裝自己,用信心接受挑戰,用奮斗實現夢想。2022,一起奮進,共創未來!


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